よくあるご質問Faq

Way Mark にはどのような実績がありますか？

メーカー領域における幅広い職種の転職支援実績がございます。
お取引企業の多くは、弊社営業担当が前職時代から長年にわたり関係を築いてきた企業様であり、これまで培った信頼関係のもと、高いマッチング精度でのご支援を実現しています。その一例として、パナソニックグループ様より、Way Mark 創業1期目にして2024年度「新人賞」を受賞いたしました。ご紹介人数のみならず、一人ひとりのご支援の質・精度についても高くご評価いただいております。

転職相談に費用はかかりますか？

一切かかりません。
弊社は、採用企業から紹介手数料をいただくビジネスモデルのため、ご相談者様から費用をいただくことは一切ありません。ご相談から求人のご紹介、面接対策、内定・入社まで、すべてのサポートを無料でご利用いただけますので、安心してご相談ください。

他の転職エージェントと併用しても問題ありませんか？

もちろん可能です。
弊社はお取引企業様の「数」ではなく、お取引企業様への「質の高いご支援」を大切にしています。そのため、お取引企業様への応募についてはぜひ弊社にお任せいただければと思います。弊社が保有していない企業の求人については、他社の転職エージェントを併用いただいて問題ありません。また、お取引企業様への応募について、過去に他社経由で応募しお見送りとなった場合であっても、状況によっては弊社からの再応募が可能なケースもあります。実際に、弊社からの再応募で内定に至った事例もありますので、気になることがありましたらぜひ一度ご相談ください。

在職中で平日の面談が難しいのですが、ご支援いただくことは可能でしょうか？

もちろん可能です！
平日の20時や21時開始等の遅い時間での対応や、土日についても柔軟に調整させていただきます。ただし、応募企業の選考が進むと、面接は基本的に平日でのご調整となりますので、予めご理解いただければと思います。「業務が忙しくて転職活動が不安…」という方も、進め方をご相談させていただきながら伴走しますので、お気軽にお申し付けください。

面談で準備するものはありますか？

履歴書と職務経歴書をご準備いただけるとスムーズですが、面談後に作成でもまったく問題ありませんのでご安心ください。（※フォーマットも自由です。もしお持ちでなければ当社で30職種以上の職種に対応したサンプルをご用意していますので、お申し付けください。） 書類の内容によって、書類選考の通過率は大きく変わってきます。面談ではこれまでのご経験や強みを一緒に整理しながら、書類の内容についてもアドバイスさせていただきます！