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2025.09.24
新着求人
■仕事内容
「トヨタのモノづくり力」×「パナソニックの設備技術」を掛け合わせた次世代電池を量産。
これからの事業拡大に向けて生産ラインの増設を計画しており、設備保全の体制を強化したいと考えています。
〇生産ラインの設備生産性の改善業務
・非稼働時間の短縮
・トラブルの早期復旧、再発防止策の立案と実行
・予知保全(定期メンテナンス)の実施
〇製品品質の改善業務
・歩留り向上
〈キャリアの幅は広いです!〉
・工程ごとに違う設備を担当し、技術の幅が広がる。
・事後(処置)→予知→予防へ、保全のステップアップができる。
・社内に保全講座あり。
■働きやすい環境
・特別休暇を含め年間休日は165日、プラス有給休暇が25日/年
・4勤務2休日サイクルの勤務(夜勤あり)
3班2交替のシフト制。
※具体的には「日勤4日→休み2日→夜勤4日→休み2日→日勤4日…」の順番。
日勤:9:30~20:30 / 夜勤:20:30~7:30(90分)
・変形労働時間制(1ヵ月単位)
1週間あたりの平均労働は40時間、総所定労働時間は171時間です。
・残業はほとんどなく0~10時間程度
休日の急な呼び出しは一切なし。
・クリーン環境のため、1年中室温25℃±5℃の快適な環境
■3つの魅力
1. 成長業界で安定のキャリア
カーボンニュートラルへの関心の高まりで、電気自動車・ハイブリット車は今後より急拡大。当社は「トヨタのモノづくり力」×「パナソニックの設備技術」を掛け合わせ、電気自動車の心臓部となるバッテリーや、世界シェア No.1 のHEV向けバッテリーをつくっています。事業拡大に合わせて生産ラインを増設中の今こそ、最新設備・技術に触れるおもしろさを味わえます。
2. 保全のスキルアップができる
当社では保全が製造とは別の専門チームなので、単なるルーチン作業ではなく設備の点検から改善まで専門性高く携われます。電池製造にはいろんな工程・設備があるので、異業界で培った経験もそのまま活かして活躍できます。工程ごとに違う設備を担当するため、技術の幅がどんどん広がります。
3. 休みはとても多いです!
年間休日は165日。プラス有給休暇が25日/年。
原則転勤もなく、家族・趣味の時間をしっかり確保できます。
★交替勤務可能な方★
【必須】
・生産設備のメンテナンス経験(業界不問)
※設備保全、サービスエンジニアなどの経験をお持ちの方
★直近2年間の入社者業界
半導体、自動車部品、鉄鋼・金属、印刷、医療機器、食品 など
【尚可】
・電気系の知識を有する人
・機械保全技能士2級以上のレベル(電気系保全作業)
・オムロン、三菱等のPLC制御ソフトの設計経験
・画像検査を使った製造工程の品質検査や歩留まり向上の業務経験
兵庫県姫路市:山陽電鉄 白浜の宮駅から会社通勤用シャトルバスにて約10分
※車通勤可